•  PPCR: du mieux sur nos fiches de paie!

     

    Un stagiaire débute aujourd’hui à l’indice 349 soit un salaire net (hors primes) de 1300 € environ.

    En septembre 2017, il débutera à l’indice 383 soit un salaire net de 1440 €. En janvier 2018, tout  stagiaire débutera à l’indice 390.

    47 points d’indice en plus, c’est 175 € nets de plus par mois !

    Un certifié, un PLP, un CPE ou un professeur des écoles en fin de carrière, qui a atteint le dernier échelon de la hors classe, est aujourd’hui bloqué indéfiniment à l’indice 783 soit un salaire hors prime de 2930 €.

    En 2020, il sera rémunéré à l’indice 821 (qui est l’indice sommital actuel de la classe normale des agrégés) et percevra 3070 € soit 140 € nets de plus !

    Mais PPCR c’est aussi la création DÈS 2017 d’un GRAF (Grade à Accès Fonctionnel) qui sera accessible à tout personnel qui aura exercé 8 ans certaines fonctions (chef de travaux, direction d’école, exercice en REP / REP+ ou politique de la ville, ...). Ce grade disposera d’un échelon terminal à l’indice 972 soit un salaire de 3650 €.

    Par rapport à un personnel hors classe le gain est de plus de 700 € par mois !

    Pour une carrière complète le gain en pension est de plus de 500 € mensuels !

    Parce que la CFDT s’est engagée,

    Parce que la CFDT a considéré que 140 € d’augmentation par mois ce n’était pas RIEN,

    Le dispositif PPCR se met en œuvre progressivement jusqu'en 2020.

    PPCR, c'est aussi un rendez-vous annuel avec le ministère de la fonction publique de négociation sur la valeur du point d'indice : la CFDT continue à en revendiquer la revalorisation.

    Il y a ceux qui refusent toujours tout car ce n’est jamais assez et qui au final n’obtiennent jamais rien, et d’autres qui bataillent pour améliorer pas à pas la situation des agents.
    Pour s'informer, des réunions ont été organisées dans les services déconcentrés pour les personnels administratifs, pour les enseignants des réunions sont proposées
    (Voir ICI)

  • Communication numérique poursuite des revendications!

    Le Sgen-CFDT Bretagne intervient depuis le CTA de rentrée 2016 (lire toute la déclaration ici) pour demander au rectorat une réflexion approfondie sur conséquences de la communication numérique sur les conditions de travail 

    Le CTA est compétent sur la question des évolutions technologiques (article 34 du décret 2011-184 paru au JO du 17 février 2011) et ne s’est jamais penché sur le sujet des conséquences du numérique sur l’organisation des services.

    Pourtant nous sommes tous, personnels de l’Education nationale, submergés par les messages professionnels avec des informations non triées, sans hiérarchisation.

    Le Sgen-CFDT Bretagne s'est adressé au recteur et aux organisations syndicales présentes au CTA pour demander la mise en place d’un groupe de travail.

    Lire nos revendications ici: Nos revendications

    Le recteur le refusant, une nouvelle demande a été formulée au CTA suivant (26 janvier 2017). Face à un nouveau refus, le Sgen-CFDT lui a adressé un courrier ( courrier intersyndical ) avec le soutien de Sud Education et de l'UNSA Education réitérant sa demande. Le recteur nous a invité à demander l'étude de ce sujet en CHS-CTA. Une demande a donc été formulée en ce sens pour le CHS-CTA du 26 juin 2017.

  •  Le mouvement c’est maintenant...


    Pour les professeurs des écoles

    Pour les professeurs du second degré, les CPE, les COP/PsyEN

    Le mouvement intra académique ou départemental est en cours.

     

    Saisie des vœux du 17 au 31 mars pour les professeurs des écoles

    Saisie des vœux du 23 mars au 4 avril pour les personnels du second degré

     

    Dans tous les cas nos élus peuvent:

    Vous conseiller : en nous communicant vos vœux en amont de la fermeture du serveur, vous nous laissez la possibilité de vous suggérer des conseils afin d’optimiser votre stratégie.

    Vérifier et défendre votre barème : si les erreurs sont peu nombreuses, elles existent. Tous les ans, les élus et militants du Sgen-CFDT font corriger plusieurs barèmes.

    Il ne s’agit pas d’obtenir des passe-droits : le Sgen-CFDT se l’interdit, et l’administration s’y opposerait à juste titre.

    Des infos en cliquant sur les liens ci-dessous pour:

    Les personnels du second degré

    Les professeurs des écoles du Finistère

    Les professeurs des écoles des Côtes d'Armor
    Les professeurs des écoles d'Ille et Vilaine